Нуждающимся – работа, предприятиям – кадры

Сегодня, 1 июля, Центр занятости населения Омутнинского района отмечает юбилей.

На протяжении трех десятилетий специалисты помогают людям обрести уверенность в завтрашнем дне: реализуют нацпроект «Демография», различные меры господдержки для работодателей, организуют обучение или получение дополнительного профессионального образования для различных категорий граждан, оказывают психологическую помощь, способствуют социальной адаптации, профессиональной ориентации, помогают найти новую специальность и свое место в жизни.

Служба занятости населения – это целостная структура, накопившая большой опыт и оперативно реагирующая на запросы рынка, успешно взаимодействующая с социальными партнерами. Спектр государственных услуг в области содействия занятости населения постоянно расширяется, повышается их качество и доступность, открываются новые возможности для граждан и работодателей. Эффективно решая поставленные задачи, ЦЗН обеспечивает граждан работой, а работодателей необходимыми кадрами.

В районную службу занятости ежегодно поступает порядка двух тысяч обращений от граждан, которые оказались в трудной жизненной ситуации. За тридцать лет за помощью в поиске работы обратилось чуть более 60 тысяч жителей района, трудоустроены 32 тысячи человек. Около шести тысяч повысили профессиональную квалификацию. В открытой базе ЦЗН 373 вакансии, из них 218 – это рабочие профессии.

Наряду с традиционными формами работы с гражданами практикуются выезды мобильного центра занятости. Благодаря такой работе консультативные услуги становятся доступны жителям даже самых отдаленных населенных пунктов района.

Непросто пришлось учреждению в сложный период пандемии, когда вводились санитарно-эпидемические ограничения, многие услуги перешли в электронный формат.

Успех любого дела зависит от людей, их компетентности и ответственности. Штат сотрудников учреждения состоит из 12 человек: это инспекторы, психолог, специалисты по закупкам, защите информации, бухгалтеры. Ежедневным трудом сотрудники центра обеспечивают социальную защиту людей, оставшихся без работы. Труд каждого отмечен наградами разного уровня.

Руководит коллективом с 1991 года директор С.Н. Ситчихин. Контроль организации работы отделов по реализации программ, методическое руководство по разработке мероприятий по содействию занятости населения и по их реализации осуществляет его заместитель И.В. Новоселова.

В профессиональный праздник специалистам ЦЗН вручили областные награды. Благодарностью губернатора награждена психолог Е.В. Мусихина, а главный бухгалтер Т.Г. Лучникова отмечена Благодарственным письмом правительства Кировской области.

• +0
• -0