Металлургический завод – больше, чем работодатель

АО «Омутнинский металлургический завод» вошел в число победителей конкурса «Больше, чем работодатель», организованного в рамках проекта «Больше, чем работа».

Проект реализуется на федеральном уровне Центром содействия молодым специалистам.

Его основная цель – создание условий для профессионального становления и развития молодежи на территории Российской Федерации, привлечение молодых специалистов в регионы страны.

В программе участвуют школьники старше 14 лет, студенты средних профессиональных и высших учебных заведений.

Экскурсанты посещают с образовательными и производственными стажировками предприятия, победившие в конкурсном отборе, а также знакомятся с традициями, культурными и историческими достопримечательностями муниципалитета.

Стоит отметить, что на градообразующем предприятии Омутнинска работа по привлечению специалистов ведется на постоянной основе.

Металлурги посещают ведущие технические вузы страны, где рассказывают студентам о стратегии развития АО «ОМЗ», производственных возможностях, перспективах карьерного роста, социальной и молодежной политике, приглашают на практику с последующим трудоустройством. Также организуют экскурсии на промплощадки завода для будущих инженеров.

Главный специалист по наставничеству, адаптации и профориентационной работе завода Лада Волкова посетила форум «Больше, чем путешествие», который прошел во Владивостоке.

Одной из тем мероприятия стало развитие промышленного туризма. На круглом столе обсудили возможности его реализации не только в крупных центрах, но и в малых городах.

Это стало отправной точкой для участия во всероссийском конкурсе «Больше, чем работодатель».

Омутнинский металлургический завод занял вторую строчку рейтинга победителей, уступив два балла региональной команде Челябинской области.

В настоящий момент готовится специальная программа визитов студентов и молодых специалистов со всей России на АО «ОМЗ».

Они познакомятся с уникальной историей, традициями и культурным наследием Омутнинского района, увидят работу современного промышленного предприятия изнутри.

Кроме этого, экскурсанты пообщаются с руководством и сотрудниками АО «ОМЗ», а также примут участие в дискуссиях о развитии металлургической отрасли.

Особое внимание будет уделено интерактивным форматам: мастер-классам, командным играм и неформальным встречам, которые помогут лучше понять перспективы трудоустройства на предприятие.

• +0
• -0