Проходят профобучение
Решить проблему трудоустройства, получить новые знания, совершенствовать навыки, обеспечивающие профессиональную мобильность на рынке труда лицам в возрасте от пятидесяти лет и старше позволяет региональный проект «Старшее поколение». Мероприятия организует Омутнинский центр занятости населения.
– В 2019 году участниками подпрограммы «Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан» стали 46 человек. Сумма средств, потраченных на обучение, составила 659,2 тысячи рублей, – рассказала заместитель директора Центра занятости населения Омутнинского района И.В. Новоселова. – В текущем году категория обучающихся изменилась и расширилась. Теперь профобучение могут пройти лица в возрасте от пятидесяти лет и старше как занятые – из числа работников организации, так и ищущие работу и не состоящие в трудовых отношениях.
Стоит отметить, что для обучения желающие вправе обратиться самостоятельно в центр занятости населения и подать заявку. Специалисты ЦЗН помогут выбрать образовательный курс в соответствии с уровнем квалификации, сроками и формой обучения. Также предусмотрена переподготовка и повышение квалификации по направлению работодателя. Обучение возможно в образовательных учреждениях региона и за его пределами. Длительность – от одного до трех месяцев. Все услуги служба занятости предоставляет бесплатно.
– В связи с эпидемиологической ситуацией обучение на данный момент проходит только с применением дистанционных образовательных технологий. Но тем не менее, предусмотрены дополнительные меры поддержки в виде возмещения гражданам 50+ расходов, направленных на переподготовку в другую местность: компенсация стоимости проезда, проживание, суточные расходы, – отметила Ирина Викторовна.
К слову, в данный момент проходят обучение 37 человек из Омутнинска и Песковки по профессиям: «монтажник санитарно-технических систем и оборудования», «повар», «делопроизводитель», «информационные технологии», «контролер технических составов автотранспортных средств», «бетонщик» и другие. Они осваивают программы «Правовое и организационное обеспечение деятельности органов местного самоуправления», «Копирайтинг в мультимедийном пространстве», «Управление персоналом». По окончании курса им выдадут необходимый документ о прохождении учебы.
Для получения дополнительной информации можно обратиться к специалистам Центра занятости населения Омутнинского района по телефону 2-37-03.
- +1
- -0
Вам в помощь
Последние комментарии
Объявления сегодня
Продам,Продам комплект (4 шт) зимних шипованных авто шин HAKKAPELIITTA 9 SUV 265/60/R18. Шины использовались в двух зимних сезонах. В хорошем состоянии, без проколов и каких-либо ремонтов. Справки по тлф: 9127166007.
Другое,отдам в добрые руки собаку таксу
Сниму,Сниму квартиру с благоустройством на длительный срок. Андрей 89128266109
Куплю,Куплю холодильник б/у
Продам,Продаю в пгт Светлополянск нежилое помещение - магазин в центре поселка недорого.
Продам,Продаю в ргт Светлополянск магазин в центре поселка недорого
Продам,Продам гараж в центре города, за магазином АВТОМИР , 30м2, кирпичный, пол- бетон, крыша- плиты ж/б, кессон в рабочем состоянии, круглый год подъезд , цена 260 тыс руб , торг
Читайте также
Каждый из нас мечтает жить в современном, благоустроенном городе, где приятно находиться и хочется развиваться.
В Кировской области в десятый раз пройдет конкурс «Семья года».
Кировская область вошла в число победителей конкурса на определение принимающих сторон проекта «Больше, чем работа» — «Больше, чем работодатель». Инициатива была представлена Омутнинским металлургическим заводом (АО «ОМЗ»). Благодаря победе регион получил статус оператора программы. В рамках стажировки студенты со всей России смогут не только познакомиться с уникальной историей и культурным наследием Кировской области, но и увидеть работу современного промышленного предприятия изнутри.